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Für den Bereich Technik und Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, eine Abteilungsleitung (m/w/d) Projektmanagement.

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Abteilung Projektmanagement (baulich-technisch)
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der unterstellten Mitarbeiter
  • Projektleitung und/oder -begleitung bautechnischer Projekte
  • Projektmanagement sowie Bauabwicklung, Kostenmanagement, Betreuung von Förderanträgen und Genehmigungsverfahren
  • Überwachung externer Dienstleister, insbesondere baugewerkebasierende Firmen und Fachplanungsbüros
  • Fachplanung und Bauherrenvertretung bei Investitions- und Unterhaltsmaßnahmen
  • Optimierung der baulichen Gebäudebereiche und Anlagen
  • Durchführung von Baubegehungen und Risikoeinschätzungen, daraus ableitend Feststellung von Handlungsbedarfen
  • Ausarbeitung von Maßnahmen zur Energieeinsparung und Begleitung bei deren Umsetzung
  • Budgetverantwortung für die zu betreuenden Projekte bzw. den zu betreuenden Projektanteil
  • Fortlaufende Optimierung der Projektmanagementstrukturen
  • Überwachung der Investitionsmaßnahmen (Fortschritts- und Kostenkontrolle)
  • Bauliche Gefahrstoffkoordination/Gefahrstoffbeauftragung
  • Verantwortlich für das Risikomanagement

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing., Master oder Bachelor) vorzugsweise in der Richtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren akademischen Fachrichtung
  • Erfahrung im Projektmanagement, in der Planung und Erstellung von Ausschreibungen, der Steuerung und der Projektierung von elektrotechnischen Maßnahmen der technischen Gebäudeausrüstung nach den Leistungsphasen der HOAI
  • Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen 
  • Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d) und in der Personaleinsatzplanung
  • Idealerweise Kenntnisse beim Building Information Modeling (BIM) 
  • Sichere Anwendung von MS-Office-Produkten und CAD-Programmen
  • Flexibel einsetzbare, motivierte und aufgeschlossene Persönlichkeit mit hoher Teamkompetenz und hohem Verantwortungsbewusstsein
  • Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Belastbarkeit und Stresskompetenz
  • Ausgeprägtes Termintreue- und Kostenbewusstsein
  • Sicheres und seriöses Auftreten sowie Vertraulichkeit und Loyalität

Unser Angebot

  • Vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und engagierten Team
  • Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD/TV-L) je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) 
  • Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
  • Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
  • Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen

Zusatzinformationen

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Sie haben noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle?

Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen der Bereichsleiter Technik und Bau, Herr Peter Stalitza, unter der Telefonnummer  0821/400-4330 sehr gerne zur Verfügung.

Bewerbungsfrist

Mit wenigen Klicks zur Online-Bewerbung. Laden Sie einfach Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab.

Wir freuen uns auf Sie!