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Für die Arbeitsgruppe Neuropathologie des Instituts für Pathologie und Molekulare Diagnostik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen wissenschaftlichen Mitarbeiter/Doktorand oder Postdoktorand (m/w/d), zunächst befristet bis Ende 2024, in Voll- oder Teilzeit.

In unserer Arbeitsgruppe beschäftigen wir uns mit multimodalen Ansätzen zur Charakterisierung der Heterogenität von Gliomen. Daneben setzen wir uns mit der Charakterisierung der Pathogenese und Immunologie der humanen Bornavirus-Enzephalitis auseinander.

Ihre Aufgaben

  • Direkte Betreuung von neuropathologischen und pathologischen Forschungsprojekten mit Durchführung molekularer Analysemethoden, der entsprechenden Auswertung und Ausarbeitung der Präsentation von Forschungsergebnissen
  • Konzeptionelle Mitarbeit in der zukünftigen Ausrichtung der Arbeitsgruppe
  • Eigene Projektideen werden gefördert und sind sehr willkommen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (bevorzugt Master im biologischen oder biomedizinischen Bereich)
  • Bestenfalls biostatistische Kenntnisse
  • Bereits Erfahrung mit eigenständigen wissenschaftlichen Projekten einschließlich der Durchführung von Labortätigkeiten und bestenfalls erste Publikationserfahrungen
  • Bestenfalls medizinische/neuropathologische Grundkenntnisse und ggf. bereits wissenschaftliche Projekte mit Medizinbezug 
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Souveräne Microsoft-Office-Kenntnisse
  • Gute Kenntnisse in Statistik und entsprechenden Anwendungsprogrammen (bestenfalls mit der Software R)
  • Engagement, Zuverlässigkeit, Motivation, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Organisationgeschick, Qualitätsbewusstsein

Unser Angebot

  • Ein sehr spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einer wachsenden, dynamischen Arbeitsgruppe
  • Vergütung in EG13 (TVöD/TV-L) je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) 
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsgruppen des Universitätsklinikum Augsburg
  • Langfristige Möglichkeiten zu weiteren akademischen Qualifikationen
  • Möglichkeit zur Entwicklung eigener Projektideen und -konzepte
  • Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
  • Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
  • Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen

Zusatzinformationen

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Sie haben noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle?

Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Frau Priv.-Doz. Dr. Friederike Liesche-Starnecker  unter der Telefonnummer 0821/400-168963 sehr gerne zur Verfügung.

Bewerbungsfrist

Mit wenigen Klicks zur Online-Bewerbung. Laden Sie einfach Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bis zum 29.03.2023 hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab.

Wir freuen uns auf Sie!

 

Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier.