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Für das Projekt "ALERT-ITS" am Institut für Digitale Medizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche), zunächst befristet für 1 Jahr, einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d). 

Ihre Aufgaben

  • Benutzerzentrierte Gestaltung von Webapplikationen (Front- und Backend-Entwicklung)
  • Mitarbeit an wissenschaftlichen Evaluationen
  • Mitwirkung an wissenschaftlichen Publikationen und Veranstaltungen

Ihr Profil

  • MSc Informatik, Medizininformatik oder vergleichbarem Studiengang 
  • Gute Kenntnisse in Django sowie Programmiersprachen wie JavaScript, Python und/oder PHP 
  • Zuverlässigkeit und genaues Arbeiten 
  • Kommunikationsfähigkeit, Bereitschaft zur Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein 

Unser Angebot

  • Flexibilität der Arbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) 
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit
  • Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
  • Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
  • Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen

Kontakt

Frau Dr. Yevgeniia Ignatenko
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
0821/400-9507

Bewerbungsfrist

Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 23.03.2025 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.

Wir freuen uns auf Sie!

Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.