Für die HNO-Ambulanz am Medizincampus Süd suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, bis zum 31.03.2028 befristet, eine stellvertretende Leitung (m/w/d).
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Das Universitätsklinikum Augsburg – Spitzenmedizin leben. Gemeinsam.
Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit.
Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Stellvertretende Leitung (m/w/d) HNO-Ambulanz
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung bei der wertschätzenden Mitarbeiterführung, Gestaltung der Einsatzplanung sowie proaktiven Personalentwicklung
- Mitarbeit bei der Organisation und Weiterentwicklung der Ambulanzabläufe in enger Abstimmung mit den Schnittstellen sowie Klinikverantwortlichen
- Betreuung und Versorgung unserer ambulanten Patienten der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde
- Lösungsorientierte, kooperative und interprofessionelle Zusammenarbeit und Kommunikation
- Unterstützung bei bereichsspezifischen Projekten
- Mitverantwortung für die Materialwirtschaft und das Bestellwesen
- Überwachung allgemeiner Richtlinien, Hygienevorgaben sowie interner Standards
- Sicherstellung der Qualitäts- und Unternehmensziele sowie aktive Mitwirkung am Qualitätsmanagement
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Berufserfahrung im Ambulanzsetting wünschenswert
- Erste Erfahrung im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (HNO) von Vorteil
- Erste Leitungserfahrung wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Ein mitarbeiterorientierter, wertschätzender sowie motivierender Führungsstil
- Kreativität und Belastbarkeit verbunden mit Organisations- und Planungsgeschick
- Fähigkeit zum analytischen sowie interprofessionellen Denken und Handeln
- Innovationsfreude, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise
Unser Angebot
- Junges, wachsendes Universitätsklinikum, in dem flache Hierarchien gelebt werden und das Einbringen von neuen Impulsen gewünscht ist
- Ein strukturiertes Einarbeitungs- und Onboarding-Konzept sowie eine angemessene Einarbeitungszeit mit festem Ansprechpartner
- Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)
- Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie
- Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr
- Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen
- Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende
Kontakt
Frau Lisa Drexel
Zentrumsmanagement
0821/400-4472
Bewerbungsfrist
Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 02.04.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie hier.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
